دور رأس المال الفكري في تحقيق النجاح الاستراتيجي لمنظمات الأعمال دراسة ميدانية لمجموعة هائل سعيد أنعم

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرف على دور رأس المال الفكري بأبعاده:(رأس المال البشري، رأس المال الهيكلي، رأس المال العلائقي) في تحقيق النجاح الاستراتيجي بأبعاده:(البقاء، التكيف، النمو)  لمجموعة هائل سعيد أنعم، كما هدفت إلى التعرف على مستوى توفر رأس المال الفكري، ومستوى النجاح الاستراتيجي في المجموعة، وقد استخدمت الدراسة المنهج الوصفي والتحليلي، وكانت الاستبانة هي الأداة الرئيسة لجمع البيانات اللازمة للدراسة، حيث استطلعت الدراسة من خلالها آراء قيادات المجموعة بأمانة العاصمة عدد (207) من القادة، في (12) شركة – التي مقرها الرئيس بأمانة العاصمة- باستخدام طريقة المسح الشامل.

وتوصلت الدراسة إلى أن مستوى توفر رأس المال الفكري كان(مرتفعًا)، ومستوى النجاح الاستراتيجي كان(مرتفعًا) كذلك، كما أظهرت النتائج وجود علاقة ارتباطية إيجابية وقوية بين رأس المال الفكري والنجاح الاستراتيجي في المجموعة، كما كشفت النتائج عن تباين في دور مكونات رأس المال الفكري الثلاثة في تحقيق النجاح الاستراتيجي، حيث برز دور رأس المال العلائقي كأكثر المكونات، يليه رأس المال البشري، ثم رأس المال الهيكلي، وأوصت الدراسة بتطوير استراتيجيات لتعزيز العلاقات مع أصحاب المصلحة، وإلى تطوير برامج شاملة لتنمية الموارد البشرية، وإجراء مراجعة شاملة للهياكل والأنظمة التنظيمية لضمان مواءمتها مع الأهداف الاستراتيجية.