مجلة جامعة صنعاء للعلوم الإنسانية

هدفت الدراسة إلى تحديد أثر الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية بأبعادها (الإدارة الإلكترونية لمعلومات الموارد البشرية، التوظيف الإلكتروني، التدريب الإلكتروني، الإدارة الإلكترونية للأداء، الإدارة الإلكترونية للتعويضات) في تحقيق الميزة التنافسية في الجامعات اليمنية الخاصة، واستخدمت الدراسة المنهج الكمي وفق أسلوبي المسح الوصفي والارتباطي الوصفي، واعتمدت على الاستبيان كأداة رئيسة لجمع البيانات، وتكون مجتمع الدراسة من (548) مفردة، تمثل (14) جامعة يمنية خاصة، وبلغ عدد أفراد العينة المستهدفة (500) مفردة، وتم اعتماد (419) استبيانًا صالحًا للتحليل بنسبة (83.8%)، وقد تم معالجة البيانات إحصائيًا بواسطة برنامج IBM SPSS 28.0، وتم إجراء النمذجة البنائية SEM باستخدام IBM SPSS AMOS 27.0.

وتوصلت الدراسة إلى عدد من الاستنتاجات أهمها: - وجود أثر إيجابي قوي ذو دلالة إحصائية لتطبيق الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية في الجامعات اليمنية الخاصة،- وجود أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية لبُعد الإدارة الإلكترونية لمعلومات الموارد البشرية وبُعد التدريب الإلكتروني في تحقيق الميزة التنافسية في الجامعات اليمنية الخاصة، - عدم وجود أثر معنوي لأبعاد التوظيف الإلكتروني والإدارة الإلكترونية للتعويضات والإدارة الإلكترونية للأداء في تحقيق الميزة التنافسية في الجامعات اليمنية الخاصة.

وأوصت الدراسة بضرورة التوعية بأهمية إدارة الموارد البشرية وبأثرها على الأداء العام، وضرورة الاهتمام بتطبيق ممارسات الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية، لما لها من أثر كبير في تطوير الأداء العام وتحسين الخدمات وزيادة القدرات التنافسية للجامعات

 يهدف هذا البحث إلى التأصيل العلمي لعلم أصول الفقه، بالرجوع إلى مصدري التشريع، كتاب الله تعالى، وسنة رسوله صلى الله عليه وآله وسلم.

 وقد اتبعت في هذا البحث منهج الاستقراء والسرد للأدلة، مع التحليل لدلالة الأدلة؛ لتحقيق هدف البحث.

وقد تلخصت الدراسة في مبحثين الأول منها: حول نشأة علم أصول الفقه، التي كانت على يد المشرع الحكيم رسول الله صلى الله عليه وآله وسلم، ومرحلة الصحابة والتابعين، وفي المبحث الثاني: تطور أصول الفقه والمراحل التي مر بها هذا العلم، وبيان دور المدارس الأصولية التي أسهمت في تطوره، خلال القرون من الثاني إلى الرابع الهجري، مع ذكر ما حصل من تطور في علم أصول الفقه وتوسع وازدهار، حتى بلغ هذا العلم الذروة عند مختلف المدارس الأصولية في هذه القرون.

وقد خلص البحث إلى نتائج من أهمها: أن أهم العوامل التي أثرت في نشأة علم أصول الفقه وتطوره ، هي الحاجة إلى وجود قواعد أصولية تعتبر بمثابة الآلة التي تمكن المجتهد من فهم دلالة الأدلة وتسهل وتيسر له استنباط الأحكام الشرعية، وتبينت جهود العلماء في الأربعة القرون الأولى الهجرية ودورهم في تطوير هذا العلم، وتم إبراز الأسس الأصولية المستمدة من القرآن الكريم، والسنة المطهرة، التي شكلت نواة علم أصول الفقه، ومنطلقًا لتطويره.

تهدف الدراسة إلى التعرف على مستوى استخدام الأسئلة الصفية وفقًا لأغراضها لدى معلمي التربية الإسلامية في المرحلة الثانوية بأمانة العاصمة صنعاء، ومعرفة ما إذا كانت هناك فروق دالة إحصائيًا بين متوسطات مستوى استخدامهم لها تبعًا لمتغيرات: الجنس والمؤهل والخبرة التدريسية ونوع المدرسة، واتبع الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وقام بتصميم استبانة لجمع البيانات اللازمة للدراسة، وقد تكونت من (24) فقرة، وتم تطبيقها على عينة من معلمي التربية الإسلامية في المدارس الثانوية الحكومية والأهلية، بلغ عددهم (220) معلمًا ومعلمة في الفصل الثاني من العام الدراسي 2024/ 2025، وأظهرت نتائج الدراسة: أن مستوى استخدام أفراد عينة الدراسة لأغراض الأسئلة الصفية بحسب أغراضها جاءت "عالية"، بمتوسط حسابي (3.90)، ووزن نسبي (77.92%)، كما أظهرت النتائج عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطات مستوى استخدام معلمي التربية الإسلامية للأسئلة الصفية وفق أغراضها تعزى لمتغيرات: الجنس ونوع المؤهل والخبرة التدريسية ونوع المدرسة التي يعملون بها، وفي ضوء تلك النتائج أوصت الدراسة: بضرورة الاهتمام بتوفير فرص كافية لتدريب الطلبة المعلمين في برنامج الإعداد في كلية التربية على مهارات الأسئلة الصفية من خلال التدريس المصغر، والتربية العملية، وعمل دورات تدريبية للمعلمين العاملين في الميدان لتدريبهم على استخدام الأسئلة الصفية

هدفت الدراسة إلى تحليل التحديات التي تواجه العمل التطوعي في المنظمات المحلية في صنعاء، مع التركيز على العوامل المؤثرة على استدامته وفعاليته. اعتمدت على المنهج الوصفي التحليلي، حيث جُمعت البيانات من خلال استبيان إلكتروني استهدف 126 متطوعًا من 15 منظمة محلية، وحُللت باستخدام برنامج(SPSS).

توصلت الدراسة إلى أن غياب الأطر القانونية التي تحمي المتطوعين، ونقص الحوافز المالية، وضعف الوعي المجتمعي، وغياب الخطط التنظيمية، تعد من أبرز العوائق التي تحد من استدامة العمل التطوعي، وأوصت بضرورة تطوير سياسات لحماية حقوق المتطوعين، وتقديم حوافز مالية ومعنوية، وتعزيز ثقافة التطوع من خلال الإعلام والتعليم، وتحسين إدارة المنظمات لضمان استمرارية العمل التطوعي ورفع كفاءته. تسهم هذه الدراسة في تقديم حلول عملية لتعزيز دور العمل التطوعي في التنمية المستدامة.

يهدف هذا البحث إلى تحديد المستوى المعرفي لمزارعي البُن في مديريات (مغرب عنس، وعتمة، وضوران، وجبل الشرق)، بمحافظه ذمار وعلاقته بأهم متغيرات الإنتاج، وتحديد العلاقة الارتباطية بين المستوى المعرفي والمتغيرات المستقلة المدروسة للمبحوثين.

شملت العينة 151 مبحوثاً يمثلون (30%) من مجتمع الدراسة البالغ 504 مزارعاً، وجمعت البيانات بالمقابلة الشخصية باستخدام استمارة (استبانة) في أربع مديريات بمحافظة ذمار، وتم استخدام الأساليب الإحصائية التالية: التكرارات، والنسب المئوية، والمتوسط الحسابي، ومعامل الارتباط بيرسون.

وأظهرت النتائج أن (51.7%) من المبحوثين في المديريات المدروسة مستواهم المعرفي متوسط، بينما (31.8%) كان مستواهم عاليا، كما أظهرت النتائج أن هناك علاقة ارتباطية معنوية موجبة بين المستوى المعرفي لمزارعي البُن وعلاقته بأهم متغيرات الإنتاج وبين المتغيرات المستقلة: (المستوى التعليمي، الدخل الشهري، الحيازة المزروعة بالبُن، الإنتاج، الإنتاجية من وحدة المساحة، ودرجة الاستعانة بمصادر المعلومات الزراعية).

وأوصى الباحث باتخاذ المعالجات والتدابير اللازمة لإيجاد أنسب الحلول لمشكلات المبحوثين في مجال زراعة البن في منطقه الدراسة، وكذلك تخطيط وتنفيذ برامج إرشادية وتدريبية للمزارعين لإكسابهم معارف جديدة في كيفية زيادة الإنتاجية لمحصول البن.

هدفت هذه الدراسة إلى تحديد أثر إدارة استراتيجية الموارد البشرية بأبعادها (استراتيجية التدريب، استراتيجية التوظيف، استراتيجية التعويضات، استراتيجية تمكين العاملين، استراتيجية المسار الوظيفي) في الميزة التنافسية في الجامعات الأهلية اليمنية بأمانة العاصمة - صنعاء. واستهدفت الدراسة من خلال المسح الشامل جميع العاملين من القيادات العليا في الجامعات الأهلية اليمنية بأمانة العاصمة (رؤساء الجامعات ونوابهم ومدراء العموم ومساعديهم ومدراء الإدارات ورؤساء الأقسام الفنيين الذين يتم من خلالهم تحقيق الميزة التنافسية، وبلغ إجمالي مجتمع الدراسة (1343) عنصراً، وتم توزيع 300 استبانة، وتم تحليل عدد (268) استبانة، واتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتم تحليل البيانات باستخدام برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS). ونمذجة المعادلة البنائية باستخدام المربعات الجزئية الصغرى (Smart-PLS-SEM). وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج، أهمها: وجود أثر إيجابي لإستراتيجية إدارة الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية بالجامعات الأهلية مجال الدراسة، وأيضا وجود اهتمام كبير بإدارة استراتيجية الموارد البشرية بجميع أبعادها، وتعزيز هذه الممارسة باستخدام الأساليب العلمية الحديثة لتحقيق أهداف الجامعات الأهلية، وضرورة تشجيع مشاركة العاملين في صناعة القرارات، ومنح حوافز مرضية للعاملين لتشجيعهم على الإبداع.

يهدف هذا البحث إلى التعريف بالإمامين (الشوكاني: (ت:1250) والألوسي: (ت:1270هـ) وكتابيهما، ومعرفة منهجيهما، ومعرفة أوجه الاتفاق والاختلاف بينهما في حدود البحث، وإبراز دلالة الظاهر الملحوظة وأثرها في الترجيح باللغة العربية عند الإمامين من خلال كتابيهما، وقد استخدم الباحث المنهج الاستقرائي التحليلي، والمنهج التاريخي والمقارن بحسب ما تقتضيه طبيعة البحث، وكان من أهم الدوافع لكتابة هذا البحث أن الإمامين الشوكاني والألوسي – رحمهما الله – من المفسرين المتأخرين، وهذا له أهميته؛ حيثُ جمعا بين الأصالة والمعاصرة في التفسير، والرغبة في خوض التفسير المقارن وخاصة ما يتعلق بالجانب اللغوي، لما فيه من تنوع الفوائد، رغم اختلاف أسلوب كل مفسر عن الآخر، وإثراء المكتبة الإسلامية بما قدمه هذان العلمان الجليلان من آراء في مجال التفسير بالظاهر فيما يتعلق بالجانب اللغوي والتجديد في التفسير؛ كون دلالة الظاهر لم أجد دراسة حولها حسب علمي، خاصة عند هذين الإمامين (الواردين في البحث)، وقد تم تقسيم البحث إلى مبحثين: المبحث الأول: اشتمل على التعريف بالإمامين: (الشوكاني والألوسي)، والتعريف بتفسيريهما، ومنهجيهما في التفسير، واشتمل المبحث الثاني: على دلالة الظاهر الملحوظة وأثرها في الترجيح باللغة العربية في النصف الأول من القرآن الكريم.

ناقش هذا البحث دراسة الظاهرة النفسية للتنظيم القانوني، التي يدرسها علم النفس القانوني، بوصفها ظاهرة مركبة من ظاهرتين: الأولى  الظاهرة النفسية، والثانية: الظاهرة القانونية، ويجري دراسة ومعرفة دراسة هذه الظاهرة المركبة تحت مسمى علم النفس القانوني، الذي يدرس الجوانب النفسية للسلوك القانوني، مما يساعد على جودة العمل القانوني سواء في جانبه التنظيمي أم في جانب الحماية القانونية.  

إن تفسير القرآن الكريم  من أجل العلوم وأعظمها , حيث يسعى المفسرون إلى كشف أسرار كتاب الله ومعانيه العظيمة, ومن هؤلاء العلامة يحيى بن القاسم بن عمرو العلوي المعروف ( بالفاضل اليمني) الذي تميَّز باستقصائه لدلالات الألفاظ وتراكيبها اللغوية, لهذا هدفت الدراسة إلى التعريف بالفاضل اليمني وحاشيته مع تحقيق سورة سبأ, واستخدم الباحث في قسم الدراسة المنهج التاريخي الوصفي, وفي قسم التحقيق منهج الاستقراء,  ثم عرض نموذجاً من التحقيق لسورة سبأ كاملة.

ويقوم هذا المخطوط على تتبع أقوال الزمخشري وما جاء به في تفسيره الكشاف, وتوضيح أدق المشكلات من خلال استقراء النص واستنباط الدلالات اللغوية, واستعان الفاضل بعلوم النحو والصرف والبلاغة, كما اختار ما يحتاج إلى شرح وتوضيح وتعليق والتي عبر عنها في مقدمته (درر الأصداف في حل عقد الكشاف). وأوصي بجمع ودراسة وتحقيق الآراء النحوية والبلاغية في حاشية درر الأصداف.

يهدف هذا البحث العلمي إلى التعرف بشكل واضح على ما ورد في الأحاديث الشريفة فيما يتعلق بمسألة ومفهوم الإحداث في الدين، من خلال الاستقراء للأحاديث ذات الشأن ومن ثم قراءتها قراءة وصفية وتحليلية مختصرة من نوع التفسير البسيط للعديد من النصوص الدينية والأحاديث الشريفة التي تطرقت إلى مسألة الإحداث في الدين، ويقصد به التبديل والتغيير في الدين وتأسيس أمور جديدة ليست منه ونسبتها إليه، وابتدأ البحث بمناقشة مفهوم الإحداث والتعرف على موقف الدين الرافض له بشيء من التفصيل ثم تطرق إلى العلاقة بين الإحداث وبين مفاهيم مثل الابتداع والفتنة، وخطورة عدم اتخاذ موقف تجاهها وخلال ذلك تطرق البحث إلى خطورة حكام الجور ودورهم في الإحداث والفتن، ثم انتقل البحث إلى مراجعة النصوص التي تبين مكانة أهل البيت عليهم السلام وأهمية دورهم في تجسيد الإسلام الصحيح وكيف أن المواجهة مع معاوية بن ابي سفيان إنما هي مواجهة مبادئ وقيم الدين في مقابل نماذج عديدة من الإحداث في الدين الذي ارتكبه معاوية حسب النصوص الحديثية والتاريخية، وأخيراً تطرق البحث إلى أحاديث الحوض وناقش علاقتها بمسألة الإحداث وعناصرها سواء المتبنية لها أو المضادة، وكيف أن موقف الحوض موقف يفصل بين المؤمنين والمحدثين في الدين.

توصل البحث إلى أن الإحداث إشكالية تنشأ من داخل الوسط الإسلامي عبر فئة تنسب إلى الدين ما ليس منه ولو عملاً مما يؤدي إلى الانحراف في سلوك المجتمع المسلم، وأن النبي صلى الله عليه وآله قد حصن الدين والمجتمع عبر التأكيد على اتباع القرآن والعترة، وأن أحاديث الحوض في جملتها ناظرة إلى جماعة من المسلمين قاموا بالإحداث في الدين لا سيما حكام الظلم والجور ومن تبعهم.  

من ضمن توصيات البحث، أن مفهوم الإحداث ما يزال بحاجة الى التوسع في تنقيحه وبيان أفراده بشكل أوسع وهو ما يستلزم دراسة موسعة للنصوص الدينية، كما أن هناك ضرورة ملحة للتعامل مع الأحاديث المتعلقة بالعقيدة والتاريخ وغيرها بشكل موضوعي ومنهجية استقرائية كما يتم التعامل مع أحاديث الفقه.

يهدف هذا البحث إلى التعرف إلى خُلق الإحسان وربطه بمقصد حفظ الدين من جانب الفناء؛ لبيان شمولية الإحسان وارتباطه بجميع مجالات الحياة، ودور الإحسان في حفظ الدين من الفناء، الذي يكون من قبل الفرد والمجتمع والدولة، واتباع المنهج الاستقرائي التحليلي الفقهي المقاصدي في تحليل عناصر الموضوع، وبيان غاية الإحسان إلى الدين فيزداد القارئ إيمانا إلى إيمانه، وقناعة في وجدانه ومحبة في شريعته وثباتًا وتمسكا بدينه، فيفخر ويعتز به، فالإحسان خلق فاضل يجب أن يتلبس به المسلم في جميع مراحل عمره، وينبغي الالتزام به في جميع شؤونه، ويجب على كل مربٍّ وداعية ومعلم الناس الخير أن يتحلى بهذه الصفة الحميدة التي ما تخلق بها أحد إلا جملته، وما اعتزل عنها أحد إلا شانته

يهدف هذا البحث إلى جمع ألفاظ الزمان والمكان في اللهجات اليمنية، ودراستها ومعرفة أصولها اللغوية ودلالتها؛ لبيان معانيها الاستعمالية في اللهجات اليمنية، وبيان أصولها اللغوية، وبيان استعمالها من لهجة إلى أخرى، وتكمن أسباب دراسة هذا الموضوع في أن ألفاظ الزمان والمكان شائعة ومتنوعة في اللهجات اليمنية، فكان على الباحث جمعها ودراستها، وتكمن أهمية البحث في أنه يدرس ألفاظ متداولة في الحياة اليومية، وقد تمثل مجتمع البحث في السماع وقرب الباحث من شخصيات من بيئات مختلفة من اليمن، بعد جمع المادة كانت العودة إلى المعاجم العربية لتوضيحها، واعتمد البحث على المنهج الاستقرائي لجمع الظواهر والمنهج الوصفي التحليلي لدراستها، وقُسم البحث إلى مبحثين، تسبقهما مقدمة وتلحقهما خاتمة، المبحث الأول: ألفاظ الزمان في اللهجات اليمنية، والمبحث الثاني: ألفاظ المكان في اللهجات، وقد توصل البحث إلى نتائج متعددة، أهمها: تنوع ألفاظ الزمان والمكان في اللهجات اليمنية واختلافها، وكذلك تشابه هذه الألفاظ في كثير من اللهجات، معظم هذه الألفاظ لها أصول لغوية، انحدار هذه الألفاظ من الفصيح وحصل لها على مر الزمن زيادة أو إبدال لبعض الحروف أو نحت ودمج.

هدف هذا البحث إلى تسليط الضوء على معاناة النساء أثناء النزاعات المسلحة، وتقديم رؤية شاملة حول القواعد العامة لحمايتها في إطار القانون الدولي الإنساني، ويستعرض البحث قواعد الحماية للنساء بوصفهن مقاتلات ومدنيات، بالإضافة إلى الحماية الخاصة للنساء الحوامل والمرضعات، حيث سيتم اتباع منهجية وصفية لتحقيق هذه الأهداف 

   وتشير نتائج البحث إلى أن القانون الدولي الإنساني، ممثلاً باتفاقيات جنيف، أهمية حماية النساء أثناء النزاعات المسلحة من خلال تقديم قواعد خاصة تتضمن حمايتهن من الانتهاكات، كما تُظهر اتفاقيات جنيف ضرورة توفير معامل خاصة للنساء الأسرى، ومن الضروري اتخاذ إجراءات صارمة لتجريم الانتهاكات، وخاصة العنف.

    ونسلط الضوء على مجموعة من التوصيات الهامة، منها: تعزيز القوانين المحلية والدولية لحماية النساء أثناء النزاعات، وإنشاء مناطق أمان خاصة، والاهتمام برعاية صحية متخصصة للنساء الحوامل وأمهات الأطفال، وأخيراً، من المهم زيادة الوعي والتثقيف حول حقوق النساء في النزاعات على جميع المستويات.

هدفت الدراسة إلى تحليل الخصائص المورفومترية لحوض وادي البون الغربي وإبراز مؤشراتها الهيدرولوجية، فضلًا عن بناء قاعدة بيانات رقمية باستخدام نظم المعلومات الجغرافية، وبالاعتماد على نموذج الارتفاعات الرقمي والمعادلات الرياضية القياسية. يُعد حوض وادي البون الغربي أحد الأودية الموسمية الجريان التي تشتهر بالزراعة في محافظة عمران ويغطي مساحة تقدر بنحو (193كم²)، ومن خلال عمل التحليل الهيدرولوجي لمنطقة الدراسة داخل بيئة (GIS) وتطبيق المعادلات الرياضية المورفومترية توصلت الدراسة إلى أن الحوض يميل إلى الشكل المستطيل وعدم تناسق شكل محيطه، حيث بلغت نسبة الاستدارة، والاستطالة، ومعامل الشكل، والاندماج (0.40، 0.63، 0.32، 1.57) على التوالي، ما يُشير هيدرولوجيًا إلى متوسط سرعة الجريان السطحي وارتفاع كمية الفاقد المائي، مما يقلل من دلالة الفيضانات في المنطقة، ويتصف الحوض بالانحدار والتضرس المرتفع، حيث بلغت نسبة تضرسه (25.10م/كم)، ومن خلال قيم التكامل الهبسومتري والوعورة، تبين أن الحوض في بداية دورته الحتية، وأشارت نتائج تحليل شبكة التصريف المائي إلى أن الحوض ينتمي للرتبة الخامسة ويتألف من (395) مجرى يصل إجمالي أطوالها إلى (349.3كم)، وبلغت قيمة التشعب (3.44)، مما يُشير إلى أن الحوض ذو كثافة تصريفيه منخفضة، حيث بلغت قيم الكثافة التصريفية الطولية، والعددية، ومعدل بقاء المجرى (1.80كم/كم²، 2.04 مجرى/كم²، 0.55كم²/كم) على التوالي، الأمر الذي يعكس تأثير العامل المُناخي ونوعية الصخور وطبيعة الغطاء النباتي على خصائص الحوض المورفومترية

هدفت الدراسة إلى التعرف على تأثير تطبيق نظرية القيود في تعزيز الدور الاستراتيجي لبطاقة الأداء المتوازن في قطاع الاتصالات اليمنية، وقد تكون مجتمع الدراسة من القيادات الإشرافية في قطاع الاتصالات اليمنية (رئيس مجلس إدارة، عضو مجلس إدارة، مدير عام، نائب مدير عام، مدير تنفيذي، مدير إدارة، رئيس قسم)، وقد بلغ عدد مجتمع الدراسة (605) عنصرًا، كما استخدمت الدراسة أسلوب العينة الحصصية؛ لأنه الأنسب لتحقيق أهداف الدراسة، ووفقًا لمعادلة ستيفن ثامبسون Steven Thompson  فقد بلغت عينة الدراسة (235) مفردةً؛ إذ وُزّعت عدد (240) استبانة في المنشآت المطبقة لبطاقة الأداء المتوازن في قطاع الاتصالات اليمنية (المؤسسة العامة للاتصالات – شركة يمن موبايل)، استُرد منها عدد (229) استبانة، خضعت جميعها للتحليل الإحصائي، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، كما اعتمدت على الاستبانة أداةً رئيسةً لجمع البيانات الأولية للدراسة، وقد توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج، أهمها: وجود تأثير ذي دلالة إحصائية عند مستوى دلالة (0.05≥ α ) لتطبيق نظرية القيود بأبعادها (تحديد القيد، استغلال القيد، إخضاع الحلقات الأخرى للقرار، إزالة القيد، تكرار الخطوات مع قيد جديد) في تعزيز الدور الاستراتيجي لبطاقة الأداء المتوازن في قطاع الاتصالات اليمنية، وفي ضوء النتائج والاستنتاجات قدّمت الدراسة عددًا من التوصيات، أهمها: ضرورة سعي شركات قطاع الاتصالات اليمنية إلى تطبيق نظرية القيود، وذلك لتأثيرها الكبير في تعزيز الدور الاستراتيجي لبطاقة الأداء المتوازن، أيضًا يتطلب من شركات قطاع الاتصالات اليمنية إدراج البُعد المجتمعي والبُعد البيئي إلى أبعاد بطاقة الأداء المتوازن

هدف البحث إلى التعرف على جودة  الخدمات التعليمية في جامعة صنعاء وفقا لمقياس  SERVPERF وتكون مجتمع البحث من 10728 طالبا وطالبة، وتكونت عينة البحث من (400) طالب وطالبة، تم اختيارهم بطريقة العينة العشوائية الطبقية، وقد استخدم المنهج الوصفي التحليلي لإجراء البحث، كما تم استخدام الاستبانة أداة للبحث، وبُعد التحقق من صدق أداة البحث وثباتها، تم تحليل النتائج عبر برنامج SPSS، ومن أهم النتائج التي توصل إليها البحث أن:  بُعد الملموسية جاء في المرتبة الأولى بمتوسط حسابي 3،38 وبانحراف معياري 0،75، وجاء في المرتبة الثانية بُعد الاعتمادية بمتوسط حسابي 3،29 وبانحراف معياري 0،76 وجاء بالمرتبة الثالثة بُعد السلامة بمتوسط حسابي 3،17 وبانحراف معياري 0،83 وجاء بالمرتبة الأخيرة بُعد التعاطف بمتوسط حسابي 2،99 وبانحراف معياري 0،89، وبصورة إجمالية حازت مستوى جودة الخدمات  على تقدير متوسط.

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور الهيئة العامة للزكاة في مكافحة الفقر في اليمن خلال فترة الحرب والحصار، وتنبع أهمية الدراسة من دورها في تقديم تصور واضح حول آليات تفعيل برامج الزكاة، المتمثلة في الحد من الفقر وتخفيض نسب البطالة، وإمكانية إعادة توزيع الدخل والثروة.

  اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، من خلال الاستبانة التي تم تطويرها لهذا الغرض، كما اعتمدت على البيانات التي تم جمعها من الإدارات المختلفة للهيئة على مستوى عملها وخطة مكافحة الفقر لديها. وقد تم اختيار عينة عشوائية بلغ عددها (167) مشاركًا من الإداريين والموظفين في الهيئة بحسب الدرجات العلمية والوظائف. وقد أظهرت النتائج ثبات أداة القياس كما كانت اتجاهات العاملين في الهيئة إيجابية نحو مكافحة الفقر رغم ظروف الحرب والحصار المفروضة على اليمن، وأنه بإمكان الهيئة تقديم الكثير من المشاريع والتمكين الاقتصادي وتحقيق الريادة، غير أنهم بحاجة إلى المزيد من التوجيهات والفتاوى من ذوي الاختصاص بحرية التوجه لتحقيق مكافحة الفقر في اليمن. وكان هنالك اختلاف في اتجاهات الموظفين التي تقوم على أساس المؤهل والكفاءة. وقد بينت النتائج أن هنالك اختلافًا في مجال المؤهل والكفاءة لموظفي الهيئة في معرفة الكثير من الجوانب الشرعية وافتقارهم إلى المزيد من التأهيل والتدريب والكفاءة. وقد أوصت الدراسة بأنه يجب على الهيئة تفعيل جانب البحث العلمي والدراسات الأكاديمية في مركز الدراسات والبحوث التابع للهيئة ليمد الهيئة بالدراسات التي تمكنها من تحقيق مكافحة الفقر دون عوائق كبيرة.

يهــدف البحث الحالي إلى تحديد دور القيادة التحويلية بأبعادها (التأثير المثالي, الدافع الإلهامي, الاستثارة الفكرية, الاعتبارات الفردية, التمكين) في تحقيق الميزة التنافسية بأبعادها (الجودة, التكلفة, المرونة, التسليم) في المستشفيات الخاصـة بأمانة العـاصمة صنعاء محل البحث, من خلال المسح الشامل اُستهدف جميع العاملين من القيادات العليا )الإدارية، الطبية، الفنية( في المستشفيات الخاصة(محل البحث), وبلغ إجمالي مجتمع البحث (251) قياديًا، واُستخدم المنهج الوصفي التحليلي, وكانت الاستبانات الصالحة للتحليل (231) استبانة, وبعد إجراء عملية التحليل للبيانات توصل البحث إلى النتائج التالية: مستوى توفر أبعاد القيادة التحويلية في المستشفيات الخاصة في أمانة العاصمة صنعاء من وجهة نظر العاملين إجمالًا كان مرتفعًا, حيث بلغ المتوسط الحساب (5.40) بانحراف معياري(1.038)، وبنسبة(76.9%) ، مستوى توفر أبعاد الميزة التنافسية في المستشفيات الخاصة في أمانة العاصمة صنعاء من وجهة نظر العاملين إجمالًا كان مرتفعًا, حيث بلغ المتوسـط الحسابي(5.60) بانحراف معياري (1.034)، وبنسبة(80.0%), كما بينت نتائج البحث أن هناك تأثيرًا دالًا إحصائيًا على المستوى الكلي للقيادة التحويلية في الميزة التنافسية, حيث جاء بُعد التمكين الإداري أكثرها تأثيرًا في الميزة التنافسية, وكان أقلها تأثيرًا بُعد الاعتبارات الفردية، وقدَّم البحث مجموعة من التوصيات أهمها: زيادة الاهتمام بنمط القيادة التحويلية لدورها في تحقيق الميزة التنافسية بالمستشفيات الخاصة المعنية بالبحث

تتناول هذه الورقة البحثية بشكل أساسي موضوع الكفاية التداولية في النماذج الخمسة الرئيسة للكفاية التواصلية وأهميتها البالغة في تدريس اللغة الإنجليزية، وتلعب الكفاية التداولية، التي أشار إليها لوكاسترو (2012، ص 307) باعتبارها "المعرفة التي تؤثر على خيارات المتحدثين فيما يتعلق باستخدام اللغة بطرق مناسبة اجتماعيًا"، دورًا حيويًا في التواصل عبر الثقافات. وفي العقود القليلة الماضية، اكتسبت الكفاية التداولية عناية وأهمية ملحوظتين في تدريس اللغة الإنجليزية كلغة أجنبية، وهذا أدى إلى التحول من التركيز على الأساليب التقليدية التي تركز على الجوانب الشكلية (أي القواعد النحوية وبناء الجملة) وتهمل الوظيفة التداولية، إلى التركيز على الأساليب التواصلية التي تعطي الأولوية للجوانب الوظيفية والمعنى دون اهمال للشكل (القواعد النحوية وبناء الجملة)، وبذا يتمكن المتعلمون من استخدام اللغة بشكل فعال ومناسب وفقًا للسياقات الاجتماعية

الحرب جزء من التاريخ البشري لآلاف السنين. أثار الحرب هائلة، ليس فقط من حيث عدد الأرواح المفقودة ولكن أيضاً من خلال الصدمات الجسدية والنفسية التي تسببها، وتشريد عددًا لا يحصى من البشر على مستوى الفرد ومستوى الجماعات، وكذلك تدمير مجتمعات بأكملها. فآثار الحرب تتجاوز ساحة المعركة، حيث تؤثر على الأجيال وتترك انطباعات دائمة في ذاكرة المجتمعات. هذا جعل الحرب موضوعًا رئيسيًا في الأدب والفن، من خلاله يتمكن الناس من توثيقها والتفكير فيها وانتقاد آثارها البعيدة المدى. تم تناول موضوع الحرب من قبل الشعراء والروائيين وغيرهم من الأدباء، في محاولة لنقل عواقبها المروعة وتعقيداتها وقوة الروح البشرية.

تقدم هذه الورقة تحليلًا مقارنًا بين قصيدة "إلى أرضنا" للشاعر الفلسطيني محمود درويش وقصيدة "اللقاء الغريب" للشاعر الإنجليزي ويلفريد أوين. وتهدف الدراسة إلى استكشاف أوجه التشابه والاختلاف الموضوعية الأسلوبية بين القصيدتين، مع التركيز على كيفية تصوير كل شاعر للحرب والهوية والتهجير والمصالحة. وعلى الرغم من خلفياتهما المختلفة، يبرز كلا الشاعرين التجربة الإنسانية المشتركة للصراع وتأثيرها العاطفي. من خلال هذا التحليل، يسعى البحث إلى تقديم فهم أعمق لوجهات نظر الشعراء والسياقات الثقافية والتاريخية التي تشكل أعمالهم.

هدفت الدراسة الحالية إلى دراسة أثر استراتيجيات الأعمال بأبعادها (استراتيجية قيادة التكلفة، استراتيجية التمايز، واستراتيجية التركيز) على الأداء المنظمي في الجامعات الحكومية والأهلية في اليمن.

استخدمت الدراسة المنهج الكمي، حيث تم استخدام استبانة منظمة لجمع البيانات من المستجيبين. استهدفت الدراسة الحالية القيادات الأكاديمية والإدارية في الجامعات الحكومية والأهلية اليمنية في العاصمة صنعاء. تم توزيع (384) استبانة على عينة الدراسة. تم استرداد (326) استبانة، وكانت هناك (309) استبانة صالحة للتحليل.

وأظهرت نتائج الدراسة أن هناك مستوى عالٍ لتطبيق استراتيجيات الأعمال ومستوى عالٍ للأداء المنظمي في الجامعات الحكومية والخاصة في اليمن. وأظهرت أيضاً نتائج الدراسة أن هناك أثر دال إحصائيا لأبعاد استراتيجيات الأعمال (استراتيجية قيادة التكلفة، واستراتيجية التمايز، واستراتيجية التركيز) على الأداء المنظمي في الجامعات الحكومية والخاصة في اليمن.